ಕೆಲಸ : Tulu Times l ಇಂದಿನ ಸ್ಪರ್ಧಾತ್ಮಕ ಉದ್ಯೋಗ ಲೋಕದಲ್ಲಿ ಯಶಸ್ಸಿನ ಬಗ್ಗೆ ಅನೇಕ ಸಲಹೆಗಳು ಕೇಳಿಬರುತ್ತವೆ. ಆದರೆ ಕೆಲವು ಮಾತುಗಳು ಸರಳವಾಗಿದ್ದರೂ ಜೀವನದ ದಿಕ್ಕನ್ನೇ ಬದಲಾಯಿಸುವಷ್ಟು ಪ್ರಭಾವ ಬೀರುತ್ತವೆ. ಅಂತಹ ಒಂದು ಪ್ರೇರಣಾದಾಯಕ ಸಂದೇಶವನ್ನು ನೀಡಿದ್ದಾರೆ ನಾರಾಯಣ ಮೂರ್ತಿಯವರು — ‘ಕೆಲಸವನ್ನು ಪ್ರೀತಿಸಿ, ಕಂಪನಿಯನ್ನು ಅಲ್ಲ’.
ಈ ಮಾತು ಮೊದಲಿಗೆ ಕೇಳಿದಾಗ ಸ್ವಲ್ಪ ವಿಚಿತ್ರವಾಗಿ ಅನಿಸಬಹುದು. ಏಕೆಂದರೆ ಇಂದಿನ ಉದ್ಯೋಗ ಸಂಸ್ಕೃತಿಯಲ್ಲಿ ಕಂಪನಿಯ ಮೇಲಿನ ನಿಷ್ಠೆ, ‘ಫ್ಯಾಮಿಲಿ’ ಸಂಸ್ಕೃತಿ ಮತ್ತು ಬ್ರ್ಯಾಂಡ್ ಭಾವನೆಗಳಿಗೆ ಹೆಚ್ಚು ಮಹತ್ವ ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ. ಆದರೆ ಈ ಮಾತಿನ ಒಳಾರ್ಥವನ್ನು ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಂಡಾಗ, ಅದು ಉದ್ಯೋಗ ಜೀವನದ ಸಮತೋಲನವನ್ನು ತಿಳಿಸುವ ಆಳವಾದ ತತ್ವವೆಂದು ಕಾಣುತ್ತದೆ.
ಕೆಲಸದ ಮೇಲಿನ ಪ್ರೀತಿ: ನಿಜವಾದ ಉತ್ಸಾಹ
ಕೆಲಸವನ್ನು ಪ್ರೀತಿಸುವುದು ಎಂದರೆ ನಾವು ಮಾಡುವ ಕೆಲಸದ ಮೇಲೆ ಆಸಕ್ತಿ ಮತ್ತು ಸಮರ್ಪಣೆ ಹೊಂದಿರುವುದು.
ಅದು ನಾವು ಪರಿಹರಿಸುವ ಸಮಸ್ಯೆಗಳು, ಕಲಿಯುವ ಕೌಶಲ್ಯಗಳು ಮತ್ತು ನಾವು ಸೃಷ್ಟಿಸುವ ಪರಿಣಾಮಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಹೆಮ್ಮೆಯುಳ್ಳವರಾಗುವುದು. ಕೆಲಸದ ಮೇಲಿನ ಈ ಪ್ರೀತಿ ನಮ್ಮನ್ನು ಸ್ವಯಂ ಪ್ರೇರಿತರನ್ನಾಗಿ ಮಾಡುತ್ತದೆ.
ಈ ಮನೋಭಾವನೆ ಇರುವವರು ತಮ್ಮ ಕೆಲಸದಲ್ಲಿ ಗುಣಮಟ್ಟಕ್ಕೆ ಹೆಚ್ಚಿನ ಮಹತ್ವ ನೀಡುತ್ತಾರೆ. ಹೊಸದನ್ನು ಕಲಿಯಲು ಸದಾ ಸಿದ್ಧರಾಗಿರುತ್ತಾರೆ. ಪರಿಸ್ಥಿತಿ ಬದಲಾಗಿದರೂ ಶಾಂತವಾಗಿರುತ್ತಾರೆ. ಕಂಪನಿಯ ಒಳರಾಜಕೀಯ, ಗುರಿಗಳ ಬದಲಾವಣೆ ಅಥವಾ ತಂಡದ ಬದಲಾವಣೆಗಳು ಬಂದರೂ, ಕೆಲಸದ ಮೇಲಿನ ಪ್ರೀತಿ ನಮ್ಮನ್ನು ಸ್ಥಿರವಾಗಿರಿಸುತ್ತದೆ.
ಬದಲಾವಣೆಗೆ ಹೊಂದಿಕೊಳ್ಳುವ ಸಾಮರ್ಥ್ಯ
ಕೆಲಸದ ಮೇಲೆ ಪ್ರೀತಿ ಇದ್ದರೆ, ವ್ಯಕ್ತಿ ಎಲ್ಲಿಯಾದರೂ ತನ್ನ ಕೌಶಲ್ಯಗಳನ್ನು ಬಳಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗುತ್ತದೆ. ಕಂಪನಿಯನ್ನು ಬದಲಾಯಿಸಿದರೂ ತನ್ನ ಮೌಲ್ಯವನ್ನು ಕಳೆದುಕೊಳ್ಳುವುದಿಲ್ಲ. ಇದು ಇಂದಿನ ವೇಗವಾಗಿ ಬದಲಾಗುತ್ತಿರುವ ಉದ್ಯೋಗ ಜಗತ್ತಿನಲ್ಲಿ ಅತ್ಯಂತ ಮುಖ್ಯವಾದ ಗುಣವಾಗಿದೆ.
ಎನ್ ಆರ್ ನಾರಾಯಣ್ ಮೂರ್ತಿ ಅವರ ಈ ಸರಳವಾದ ಮಾತು ಉದ್ಯೋಗ ಜೀವನದಲ್ಲಿ ಸಮತೋಲನ ಮತ್ತು ಸ್ವಾತಂತ್ರ್ಯದ ಮಹತ್ವವನ್ನು ನೆನಪಿಸುತ್ತದೆ. ಕೆಲಸವನ್ನು ಪ್ರೀತಿಸುವುದು ನಮ್ಮ ಬೆಳವಣಿಗೆಗೆ ದಾರಿ ಮಾಡಿಕೊಡುತ್ತದೆ, ಆದರೆ ಕಂಪನಿಯ ಮೇಲೆ ಅತಿಯಾದ ಅವಲಂಬನೆ ನಮ್ಮನ್ನು ದುರ್ಬಲಗೊಳಿಸಬಹುದು. ಆದ್ದರಿಂದ, ಯಶಸ್ವಿಯಾದ ಉದ್ಯೋಗ ಜೀವನಕ್ಕಾಗಿ – ಕೆಲಸವನ್ನು ಪ್ರೀತಿಸಿ, ಆದರೆ ನಿಮ್ಮ ವ್ಯಕ್ತಿತ್ವವನ್ನು ಕಂಪನಿಗೆ ಕಟ್ಟಿಬಿಡಬೇಡಿ.
Love the work, not the company: The meaning of N Narayana Murthy’s message – ತುಳುಟೈಮ್ಸ್
ಇದನ್ನೂ ಓದಿ :ಕರಾಯ ಬ್ರಹ್ಮರಥ ಪುರಪ್ರವೇಶ : ಐತಿಹಾಸಿಕ ಶೋಭಾಯಾತ್ರೆಗೆ ಸಾಕ್ಷಿಯಾದ ಭಕ್ತರು
===
ವೀಡಿಯೋ ಸುದ್ದಿಗಳಿಗಾಗಿ ನಮ್ಮ ಯೂಟ್ಯೂಬ್ ಲಿಂಕ್ ಕ್ಲಿಕ್ ಮಾಡಿ :https://www.youtube.com/live/sFhnDt1F1kE?si=vpQ2i7vPKO_ZEt7p
